責務

上司が部下を守る、当たり前の事がそうではないのかと思う事例について考えました。

例えば部下が失敗をする、それをカバーするのは上司の責務であると考えます。

部内で部下に指導するのは当然でありますが、社内ではいくら部下の責任であってもそれは上司の責任であると考えていますので部下に責任をなすりつけるのは如何なものかと思います。
実に抽象的な話になってしまいました。
すみません…

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です